Banyak organisasi memahami pentingnya mengembangkan rencana strategis untuk mencapai tujuan jangka panjang. Namun, sedikit organisasi menangani komunikasi internal dengan cara yang baik agar tujuan tercapai. Ketrampilan komunikasi merupakan sumberdaya yang sangat berharga untuk mencapai tujuan organisasi.
Komunikasi yang buruk merupakan sumber konflik, sumber masalah dan bisa menjadi penyebab kegagalan mencapai tujuan. Melalui penerapan komunikasi internal yang baik, perusahaan akan menikmati kesuksesan yang berkelanjutan (sustainable).
Komunikasi yang efektif di kalangan karyawan merupakan titik kritis dalam mencapai sukses perusahaan. Dalam berinteraksi dengan sesama, pengetahuan dalam memahami berbagai type kepribadian sangat berpengaruh terhadap kualitas komunikasi yang dibangun.
Tujuan pelatihan
Setelah mengikuti pelatihan ini diharapkan peserta dapat :
- Memahami pentingnya komunikasi yang efektif
- Mampu membuat design strategi komunikasi internal dalam perusahaan
- Mampu berbicara dengan smart dan berempati
- Mampu mendengarkan dengan cermat dan berempati
- Mampu mengatasi berbagai permasalahan yang timbul dalam komunikasi
- Meningkatkan kualitas komunikasi dan prestasi kerja.
- Meningkatkan kualitas relationship dengan pimpinan, bawahan, dan semua anggota organisasi di lingkungan kerja.
- Meningkatkan suasana kerja yang nyaman melalui komunikasi yang berkualitas
- Pelatihan ini diharapkan mampu membangun mindset baru mengenai paradigma komunikasi efektif.
Materi pelatihan
- Konsep dasar dan proses komunikasi dalam organisasi
- Strategi Komunikasi efektif di tempat kerja
- Desain komunikasi internal yang efektif
- PEACH, lima hukum dasar membangun hubungan produktif melalui komunikasi efektif
- Mengatasi hambatan komunikasi
- Mengontrol emosi dalam berkomunikasi
- Berpikir dan bersikap positif dalam berkomunikasi
- Mengenal type kepribadian dan gaya komunikasi
- Mengembangan kepribadian yang menarik
- Membangun sinergi melalui komunikasi efektif
Sasaran peserta pelatihan
- Program Pelatihan ini dirancang bagi semua pegawai front office atau back office, para eksekutif, manajer, supervisor & kepala bagian, dan semua sebagai bagian yang ingin memperbaiki kualitas komunikasi untuk menunjang keberhasilan perusahaan.
- Semua pihak yang membutuhkan pengetahuan seputar strategi komunikasi internal
Metode pelatihan
- Presentasi, Diskusi Interaktif, Sharing, Studi Kasus, Practices, dan Evaluasi
Waktu dan Tempat
- Pelatihan berlangsung 2,5 hari kerja
- Hotel berbintang di Yogyakarta, atau request peserta
- Tanggal pelatihan sesuai request peserta
- Hubungi manajemen Maxindo Training (di bawah)
- Tas Punggung/Tas Kerja
- Flashdisk
- Gantungan Kunci
- Buku Materi
- Alat Tulis
- Kaos/Baju
- Sertifikat Pelatihan
- Gelar Sertifikat untuk peserta tertentu
- Coffee Break pagi dan sore
- Makan siang selama pelatihan
- Lucky B Pangau, S.Sos, MM, CHRA
- Dan team Maxindo
Dengan mengikuti pelatihan ini, peserta mendapatkan ilmu dan mampu menyelesaikan pekerjaan dan tantangan bisnis sesuai dengan bidang pekerjaan.
Judul Pelatihan:
Jumlah Peserta:
Saya ingin mengetahui rincian biaya investasinya!